▊ 项目介绍：

成立于2002年9月份的易邦教育，开设了580多家连锁门店，在上海易邦教育咨询有限公司作为支撑的基础上，成功掀起了全新的教育培训热潮，令广大消费需求群体青睐不已。

品牌坚持优化内部培训服务体系，确保另每一位客户都感到十分满意，从而获得一致好评，信誉指数不断提升!公司打造了非常专业，也具备不错业务能力的培训团队，致力于用心服务客户，让自身文化精神得到传播，在同行业内成为领军者。

从发展之初到现在，人力资源越发完善，针对本土市场上的企业运营规律，以及市场的导向性，策划出更好的组织方案，也导致更多人的个人绩效，得到了飞速的提升。

易邦教育 易邦教育赢得了信赖的易邦教育，并非是一个人在“战斗”，稳定的发展离不可上百家合作客户的支持，成为诸多跨国公司、不错企业，相当认可的培训供应商，以专业水平高的课程内容，配合优质化的服务，成就了现如今的规模!伴随着一而再的发展，在竞争积累的社会环境中，经过不断尝试性的摸索，总结出更加适合的运营方法!易邦教育的成功，并非是偶然性的，而是带有了时代的特色，与现如今的经济发展水平，有着相当密切的关系。

而且，在自身的教育服务体系调整上，公司立足于市场的需求，做到了精益求精，确保自身价值得到持续化成长。

与此同时，利用位于各处的连锁加盟机构，品牌拥有的团队力量，还会通过分析行情，制定更有助于前进的方案。

易邦教育加盟特色：易邦拥有可观的专业培训队伍，承袭原上海紧缺人才培训事务服务中心16年的企业培训经验，整合国际先进的人力资源开发方针和国内企业运作的实际状况，协助企业实现组织和个人绩效的显著提高。

凭借专业的课程和优质的服务，易邦博得了顾客的信任。

已有上百家跨国公司、世界五百强和国内可观企业选择易邦为长期培训供应商。

易邦立足上海，同时整合北京可观管理培训征询资源，结合北京万雍管理征询有限公司，成立国家成人教育协会研究培训中心(上海)，为各级各类企事业单位提供培训征询和人才增长服务，构成三类核心培训资源。

上海紧缺人才培训事务服务中心由中共上海市委组织部，上海市人事局，上海市教委，上海市成人教育委员会有关职能部门结合组成，担任具体项目开发筹备工作。

易邦教育。

▊ 加盟优势：

1、易邦教育深入人心的品牌，其合格的形象早就扎根在消费者的心中。

2、总部产品研发人员致力于新品开发及产品结构调整，比市场上同类产品更具有说服力，加盟后总部会经常推出多款新产品，让加盟店经营更具竞争力。

3、总部拥有专业的产品研发团队、强大的产品库，能准确把握市场变化及产品生命周期，定期推介新品，让您不断保持新鲜感，永远保持吸引力。

4、易邦教育加盟总部设有培训中心，免费为每一位加盟商提供专业的技术培训和经营管理培训。

5、总部建立了专业营运指导团队，成立了多个加盟店跟踪督导小组，启动了“保姆式”营运支持服务，采用了完善的培训系统，快速的物流网络供应系统。

根据不同市场和加盟者的要求，提供个性化的支持服务(加盟店的市场经营定位和产品结构定位)，解决加盟者所遇到的一切问题，消除加盟者的后顾之忧。

▊ 加盟条件：

1、具有独立民事责任行为的团队组织或个人。

2、认可并接受易邦教育的经营理念和模式，有志于创业加盟的人。

3、加盟者必须具备一定的经历实力，具备一定的加盟资金来可以扶持店铺正常运作。

4、有固定的经营场所，且地理位置处于繁华商圈，有利于增长客户资源。

5、能够严格执行并适应易邦教育统一的经营方式和规章制度，自觉维护企业形象。

6、具备合格的合作意识以及合格的商业信誉。

7、具有企业家的精神，热爱该行业，具备沟通领导能力。

▊ 加盟流程：

1、投资咨询：投资者以电话、网上留言等方式向易邦教育加盟总部专业的投资顾问咨询相关的合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到易邦教育总部所在地进行实地项目考察，如来考察可提前预约，总部安排专人接站。

3、签订合同：投资者在对易邦教育规模实力认可，对项目满意的前提下，正式签订合同。

4、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，菜品制作特别简单，无需主厨，有无经验2到3天就能学会，两人即可开店。

5、开业准备：易邦教育总部提供装修建议，室内装修和总部在大体上保持一致即可，开业后易邦教育总部免费派专业人员上门技术指导一次(食宿费用是由加盟商负责)协助运营。

6、售后服务：为了品牌长远建设易邦教育加盟总部拥有专业菜品研发部，根据消费者口味变化和时尚趋势不断推出新产品，确保所有店面产品时刻保持市场竞争力。

▊ 加盟扶持：

切实解决问题人力资源筹备支持:易邦教育提供加盟店优化的人力资源配置方案(开业前至开业后一个月的用工方案)、用工要求及薪资结构参考方案参照。

物资、物品筹备支持:提供专业的物资、物品采购方案，协助加盟店控制物资采购成本，提供代购原辅料服务。

业后服务支持:专业的营运专员，定期电话巡访，了解加盟店的实际经营情况，传达总部的全新动向及政策，切实解决加盟商日常经营中遇到的问题。