▊ 项目介绍：

中州快捷酒店，隶属于中西部地区最大的酒店管理集团——中州国际集团，主打品牌“中州快捷酒店”，定位为经济型酒店，将星级酒店的服务质量标准应用于经济型酒店，以“时尚”、“快捷”、“干净”、“温馨”为经营理念，酒店立足河南，辐射全国。

中州快捷酒店投资有限公司是主营连锁酒店的投资、管理、人员培训、酒店配售。

酒店管理公司立足河南，辐射全国，与国际接轨，是目前中西部地区规模最大、实力最强、最具权威性的专业从事酒店管理、培训、咨询的专业化公司。

中州快捷酒店加盟 0 0中州快捷酒店连锁店面向全国发展，通过具有丰富国际连锁店营销管理经验的专业人士运作，中州快捷酒店结合国内酒店业实际情况，采取“统一装修风格”、“统一管理模式”、“连锁宣传营销”的经营方式，有计划地进行品牌的复制，连锁发展。

中州快捷酒店营销体系：1、由总部根据“中州快捷”品牌模式( Brand Matrix)和企业识别系统(CIS)制订整体品牌宣传及营销计划。

2、总部根据每家店的周边市场分析，建立由点到面的完整的营销方案。

3、通过总部的 800免费订房系统，24接待预订。

4、通过自有网络及专业网络订房系统宣传销售。

5、通过加盟连锁店之间相互促销。

6、通过其它媒体(报纸、电视、直递宣传页)。

放眼未来，中州快捷酒店将依托精准的市场定位和精英团队，以“让每个人都成为连锁服务的快乐创造者和尊享者”为使命，为消费者提供快乐连锁服务生活体验。

中州快捷酒店加盟，让您轻松创业，财富不断。

中国酒店行业经过20年的发展，已经初步形成了一些酒店管理品牌，但是它们和严格意义上的酒店品牌还有一定的差距。

对于品牌的“软要素”品牌客源网络，品牌化的市场规划，集团内文化，培训等不重视，品牌意识不强，缺乏创新，市场定位不准，盲目模仿，缺乏个性，也没有完全意义上的统一的品牌形象。

中州快捷酒店加盟 0。

▊ 加盟优势：

1、市场优势：目前低星级酒店客源众多，而酒店的安全，管理和卫生状态极差。

只有极少数的连锁品牌客源市场充足，中州快捷酒店吸收先进，成熟的商务酒店连锁建立，管理发展的经验，以“超健康，超舒适，超价值，超期望”的服务，凭借着极高的性价比占领市场。

伴随着遍布全国店面的增加和顾客回头率的增长，强大的营销和预定系统的发展，企业文化的渗透，中州快捷酒店将会不断提高市场占有率，取得更多的市场份额。

2、会员优势：中州快捷酒店在众多商务散客客源和旅游休闲客源的基础上，开拓了自己的商务型客源市场，针对消费左右顾客的特点，开展了自己的会员体系，建立了庞大的会员群体。

并在国内开展了市场销售计划，每年定期开展会员活动周。

中州快捷酒店拥有具有自己特色的客户忠诚度与客源积分计划。

3、设计优势：摒弃传统酒店的设计理念，综合时代最新商务型酒店设计潮流及中州快捷酒店服务特色而专门研究设计，房间设计整洁简约、实用、根据中州快捷酒店市场定位和客源结构，将引入宽带和试听系统，每一家中州快捷酒店都是城市的一道风景。

房间设计整体简约，实用，干净明亮使客户倍感舒适和温馨。

4、技术优势：中州快捷酒店在借助国内优秀管理软件的基础上，集中酒店管理软件方面的精英，开发出了“中州快捷酒店酒店管理软件”。

该软件集稳定、快速、全面、灵活一身。

从而大大提高了酒店管理服务水平，稳定忠诚客户，降低酒店经营成本。

5、管理优势：企业内部管理方面，中州快捷酒店有着自己的一套完整体系，在酒店管理，品牌经营、成本考核、计算机系统等方面自成体系。

▊ 加盟条件：

5000平方米以上。

2、建筑物结构允许进行相应的结构改造。

3、出路口通畅或有停车场。

4、水、电、天然气、排污、通讯等设施符合施工要求。

▊ 加盟流程：

1、电话咨询。

2、寻找合适店铺。

3、将店铺地理位置图与店铺平面图传真至公司。

4、签署合作意向书。

5、加盟商交纳意向保证金。

6、公司择日前往考察。

7、加盟商签订卖场租约。

8、加盟商到公司签署特许专卖合同，意向保证金转入货款。

9、公司根据店铺情况设计装修图与陈列图。

10、加盟商进行店铺装修公司协助策划、培训、配货、宣传等开业筹备。

▊ 加盟扶持：

1、总部提供酒店开业前的装修改造设计、人员培训、开业准备、市场营销、预订、人事、采购、工程等成建制的管理与服务，各个连锁酒店不在设立这些部门(加盟酒店不同于此)。

由总部提供完善的后续保障体系的支持和质量检查控制体系的支持。

2、“中州快捷”的品牌知名度，使每一家连锁酒店能较快的开拓市场，最大限度地占领市场份额。

3、“中州快捷”所有加盟连锁店中的客源与信息共享。

4、“中州快捷”的整体市场营销宣传。

5、“中州快捷”的中央采购系统支持。

6、“中州快捷”的网络预定系统。

7、由总部实行定期人员培训及考核，各个加盟连锁店之间利用“中州快捷”人才培训系统实行“交叉培训”、“经验交流”。