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  • 骆豪男装加盟
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  • 骆豪男装加盟

    招商地区:全国
    所属行业:男装
    投资金额:10-20 

    经营模式:特许


    公司名称:骆豪服装集团有限公司

    电话号码:4001869009

    公司地址:浙江省东阳市白云街道昆溪路1号骆豪大厦

    邮箱地址 :luohao@163.com

    网址 :http://www.luohao.com.cn/


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招商地区:全国
所属行业:男装
投资金额:10-20 

经营模式:特许


公司名称:骆豪服装集团有限公司

电话号码:4001869009

公司地址:浙江省东阳市白云街道昆溪路1号骆豪大厦

邮箱地址 :luohao@163.com

网址 :http://www.luohao.com.cn/



 项目介绍:


上海骆豪服饰有限公司是一家集男装设计、开发、生产、销售为一体的现代化专业男装生产企业。

主要产品:主导产品有中高档男装、西裤、衬衫等,并在此基础上形成产品系列化格局,包括羊绒大衣、风衣、T恤、领带、皮具、休闲商务系列等男装。

生产设备:公司分别从德国、日本、意大利等国引进当今世界一流的生产设备,并结合当前国际流行趋势,206道工序倾情打造男人魅力!服饰文化:骆豪男装讲究质量,对服装的每个环节精雕细琢,休闲中蕴涵高贵、典雅、庄重,充分展示现代衣着时尚,以内敛沉稳的气质为成功男士演绎个性与时尚,在市场上具有广泛的影响力。

企业管理:骆豪公司强调企业规范化管理,注重产品质量,对销售服务一丝不苟,并率先通过ISO9001-2000国际标准质量体系认证,使企业得以不断发展壮大。

市场履盖:骆豪凭着“网络发展、优化品牌”的发展思路,以塑造民族品牌为已任,建立起规范化的连锁经营体系,现已经在全国18个省市开设了400多家专卖店。


 加盟优势:


骆豪男装加盟优势竞争优势:1.超精准的市场定位:做大众消费得起的中高档时尚商务男装。

在商铺选址上我们做到了“紧紧贴牢浙、闽、沪的一线男装品牌”。

在产品、服务及形象上我们做到了“人无我有,人有我优”。

在价位上我们做到了“永远都比目标竞争对象更优惠”。

力争做好最具竞争力的时尚商务男装品牌,为大众提供最具性价比的商品。

2.极具动感的价格竞争体在产品价格上,能够根据“不同区域,相同消费群体,不同消费水平”制定出不同的定价标准,一直都是各大品牌终难突破的营销课题,我们不但做到了,并且经过漫长的市场实践后证明了它是最有力的、良性的竞争手段之一。

3.领先市场的产品开发团队:产品的开发除了要有强大的设计团队以外,还需要有对消费者市场极具敏感的“组货团队”,对每一个系列产品的上市,我们都要经过由设计团队、一线销售团队、产品开发团队所派代表组成的“组货团队”来进行严格的新品上市评估。

这也是多年来保证骆豪在产品开发上一直处于行业领先地位的重要原因之一。

4.去形式化的终端培训机“没有偶然的成功”是骆豪在终端培训――《职业生涯规划》课件当中的一句开篇语,这也是我们对待终端培训管理一贯的理念,2008年开始,总部制定了“去形式化终端培训”的战略以后,我们的培训团队辗转全国终端,不仅为骆豪的加盟商们在销售执行和人员储备上打下牢固的基础,也为公司带来了绝对效益。


 加盟条件:


1、能亲自参与店铺经营管理,拥有一定的资金实力(自备资金22万元以上)。

其中包括加盟费6950元、品牌保证金3580元、品牌使用费3820元、首批进货费1.17-3.82万元等费用。

2、拥有相应适合开店的当街铺面场所或门面,场地要求12-72平方米。

门面合同有效期签订最少2年。

门面宽高门头招牌都要求3米以上,若有特殊房型的,门面尺寸不标准的需通过公司核准放可加盟。

商业半径在250米至500米之内为核心圈,中小型店铺的最佳选择应当在核心商圈里。

3、加盟商必须是具有合法资格的法人或自然人。

4、对行业了解,对特许经营有一定的认知。

对行业的“诚信、务实、创新”的经营理念有认同。

5、能全心全意投入行业的经营和管理,具有团结协作并能与总部共同发展的精神。

6、热心从事公司品牌事业,具有一定的经营管理能力及风险意识。

7、能遵守公司品牌的特许经营模式、店面选址要求及其他特许经营规则。


 加盟流程:


1、投资咨询:投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部投资顾问咨询相关事项,索取相关资料。

2、实地考察和网上考察,确定开店意向。

3、与公司加盟部进行详细洽谈,明确意向。

4、资格审核:总部对投资者进行审核,确认投资者的合作资格。

5、经双方确认,签订品牌经销合同书,并缴纳相关款荐。

6、根据公司要求拓展部与客户确认指导选址装修等开业时间。

7、装修设计:总部为你提供店面施工图和装饰预算,让你能全面复制公司总部的装修风格。

8、试营业准备:人员招聘,服务推广等。

9、开业后的公司化专业团队全程管理。

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