▊ 项目介绍：

小花蓉火锅串串隶属于攀枝花市东区小廖串串香火锅有限公司，源于上世纪60年代的四川街头巷尾。

那时候，邻里街坊做饭的灶台都在家门外，邻里之间一边做饭一边聊天，院里放着一口串串，围着几户人，每家只带了两三样菜，碗里却有十几样菜。

热热闹闹的吃着火锅，这就是早先的重庆市井火锅的雏形。

当时院门口会挂着灯笼照明，方便晚归的家人、路人识路，就着灯笼的亮光吃着串串，重庆人的慢生活早就根深蒂固的深入骨子里了。

从此打着灯笼吃串串就变成了重庆人对串串以及美食的极的尊重，小花蓉火锅串串由此得名。

小花蓉火锅串串 小花蓉火锅串串诚信+责任小花蓉火锅串串是一家专注于餐饮项目孵化、攀枝花市东区小廖串串香火锅有限公司。

公司汇集各界餐饮人士，拥有成熟的管理团队及丰富的运营经验。

秉承“诚信+责任”的合作理念，将管理层多年从业经验和时下流行趋势相结合，摸索出一套操作简单，可复制性强，接地气的门店筹备一开业一运营方法，帮助众多合作伙伴实现餐饮创业的梦想。

特许与加盟小花蓉火锅串串经过市场验证和激烈竞争洗礼，拥有了成熟的经营管理模式、丰厚的模式、完善的运营体系，以及不错的专业管理团队和产品研发团队，从而走上稳健创业、跨越式的餐饮发展的道路。

成都马路边上创造性的运用国际标准的“特许与加盟”模式，愿以精心打造的小花蓉火锅串串品牌，结缘社会各界朋友，共同构建特色成都餐饮的发展之势。

以厨房为中心随着餐饮业步入现代化、规模化、品牌化的竞争时代，那些传统的“以厨房为中心、以产品为导向”的经营管理方式正在被“以市场为导向、以客户为中心以管理体系和专业团队为依托”的运作理念刷新;作坊式的门店和一些独立的门店，将越来越大的面临连锁品牌店规模经济所带来的成本、品牌、运作和菜品研发等优势的冲击。

从长远来看，独立店的生存空间将受到越来越大的挤压，正在大面积的重新洗牌，这无疑给单兵作战的经营者形成了盛大的压力和危机。

小花蓉火锅串串。

▊ 加盟优势：

1、一年两次的产品更新，不定期推出特色产品。

2、专业团队运营，加盟商无需陷于繁琐的管理事务。

3、运营，财务，物流等完善体系，可复制至代理区域总部。

4、对所选商铺给出评估和建议，降低投资风险。

5、严格的财务管理制度，保证账目清晰。

6、完善的供应链体系，保证质量和成本控制。

7、强大的研发团队，定期推出新品。

8、专业的运营管理，完善的物流配送体系。

9、完整的产品制作和营业规范培训体系。

10、总部统一的市场营销活动。

11、定期支援辅导，提升门店经营及盈利能力。

12、市场督导定期巡店，随时了解门店运营情况。

▊ 加盟条件：

1、具有创业精神、经营意识较强、积极上进、诚实守信，有长远的市场拓展战略目标。

2、了解并认同小花蓉火锅串串的品牌文化内涵，自觉维护小花蓉火锅串串品牌形象。

3、合作态度：自觉遵守总部经营管理规定、认真对待指导与监督，严格遵守总部对原材料的采购质量要求及小花蓉火锅串串品牌VI系统标准化物资(桌椅、服装服饰、餐具、门牌、装饰品等)要求。

4、有充裕的资金用于开设店面和维持店面的运营，不拖欠相关款项。

5、一定的地方影响力、人脉资源，较强的人际关系处理能力。

6、高度重视、认真参与总部安排的各种培训。

7、本人及家庭成员身体健康状况良好。

8、省、市级区域代理资格：具有1年以上成功经营小花蓉火锅串串加盟店的经验、且效益良好、与总部配合默契，遵守总部各项管理制度、实力雄厚者方可代理。

▊ 加盟流程：

小花蓉火锅串串加盟流程咨询——通过与在线客服沟通或在项目下方留言选址——资深招商经理回电详解项目情况、投资预算及店铺选址等事宜签约——前往小花蓉火锅串串总部实地考察公司情况及直营店，签订合作协议装修——店铺选址、设计、装修施工、设备采购及证件办理培训——管理课程与店内操手培训学习筹备——开业准备及活动策划开业——试营业后，隆重开业维护——正常营业数据统计及分析，总部跟踪

▊ 加盟扶持：

小花蓉火锅串串加盟支持：帮扶到位,确保运营无忧品牌形象支持：免费提供全套品牌Vi视觉形象系统，并提供店员培训手册店面从装修支持：公司有经验丰富的终端设计团队，根据加盟商实际情况免费提供店面装修设计方案。

开业指导支持：免费提供开业庆典礼仪活动实施方案(量身定制)，赠送开业用品，并提供终身跟踪指导服务。

经营管理支持：特邀业内知名企划机构，制作专业运营手册、店铺管理手册等，共享品牌资源。

广告宣传支持：阶段性的在电视台及全国各大杂志、报纸等媒体上投放广告以提升加盟商的销售业绩，提升品牌知名度。

区域保护支持：根据所在地市场情况严格控制加盟店数量，确保每个加盟店有充足的客源。

营销活动支持：公司建立了完善的营销管理平台，根据全国各种节假日量身为加盟商提供营销活动策划、广告宣传策划和新闻策划等。

信息共享支持：根据对销售数据的分析，及时掌握市场动态、流行趋势，并将信息及时反馈给加盟商，对加盟商的销售活动、库存控制做出准确的指导，以更好地适应市场。

业绩奖励支持：对做出出色业绩的加盟商给予一定的奖励，只有在竞争中才能进步。

培训支持：由资深专业人员对产品知识、店面运营流程以及销售技巧给予加盟商一定的支持，使加盟商和销售人员灵活掌握、熟练运用。